你我，刘心明一时之间不知道该怎么说了。
姜小白这么说，那几乎就是撕破脸了，如果不能够把自己给处置了，那姜小白也没有脸来人事科。
可是他本来没有打算出风头的，就是姜小白说话不好听，再加上现在又在改革，他觉得姜小白很有可能会闹的灰头土脸的。
一时之间，有些看轻了姜小白，再加上也觉得姜小白不会因为这么大点事就大动肝火。
说白了就是蚂蚁挑衅一下大象，既能够以后吹牛逼，又指望着大象不会和自己计较。
金厂长，马上给他办手续，开除，办完了我往上报，姜小白回头看着金国炎交代道。
其他人跟我走。姜小白又说道，然后转身离开。
办公室内噤若寒蝉的众人，听到姜小白的话语，哪有和科长陈少东讨价还价的那劲头，一个个跟在姜小白身后。
姜厂长，我给您拿着包吧。还有人殷勤的说道。
不管怎么样？改革成不成功，他们都不愿意当这个出头鸟。
更何况有刚才在办公室里有刘心明的前车之鉴，因为那么一句话就要开除。
他们更是小心翼翼的。
一会到各个办公室查考勤，发现有人不在的就记下来，姜小白叮嘱到。
对了，你们几个去厂子门口帮一下陈科长，这边用不了这么多人。
好的，姜厂长，我们这就去。
几个人应了一声赶紧朝着厂子门口去了。
姜小白带着剩下的人，开始在厂办的各个科室转悠。
大兴玻璃厂的改革不光是考核，考核各种制度只是第一步。
大兴玻璃厂的各种制度和机构也比较臃肿，也需要进一步的精简机构。
这一点考核方案上也讲了，缩减岗位是必然的事情。
还有就是大兴玻璃厂的技术上的革新。
姜小白一边巡视着一个个科室一边心里考虑着。
另一边，人事科的几个人来到了厂子大门前。
陈科，我们来帮您吧，咱们人多点，您也轻松点。有人满脸笑容的开口说道。
陈少东有些愣神，这几个人是得了失心疯吗？刚才在办公室里的时候各种推脱，说什么都不愿意来。
可怎么就这么一会就转性了，主动送上门来了。
而且他也特别的理解，这要是换了自己，自己也不愿意来干这个得罪人的活。
行，来了就好，一会一定要把好关，迟到的一律按规定处理。陈少东虽然不明所以，但是人都送上门来了，断然没有不用的道理。
陈科长，名字记完了，我们也可以走了吧。几个迟到的工人在一边吊儿郎当的说道。
他们毫不在意自己的名字被记下来，这迟到的人多了，很多人还在他们后边呢。
法不责众的道理他们还是懂的。
好，走吧。陈少东点点头，转身又拦下一批迟到的工人开始忙活着记名字。
你们去车间，后勤上都转转，我和许厂长有事情要谈。
转到许唯平办公室的时候，姜小白停下了脚步，回头看着人事科的几人交代道。